Découvrir DHL Express France
L’entreprise, créée par trois étudiants en 1969 à San Francisco, s’est implantée dès 1976 dans l’Hexagone.
Aujourd’hui leader mondial du transport express international, DHL Express est également n°1 en France, avec 43% de part de marché, grâce à ses 3 600 collaborateurs qui traitent plus de 45 millions de colis chaque année.
L’entreprise doit notamment son succès à son sens de l’innovation, à sa capacité d’adaptation et à ses investissements sur un marché et un métier en constante évolution.
A une époque où tout va très vite, la logistique est devenue un enjeu clé. Spécialiste du transport de documents à ses débuts, DHL s'est transformée en quelques années en partenaire stratégique des entreprises. Cette évolution va se poursuivre sur les prochaines années pour répondre en particulier au boom du e-commerce qui induit une explosion des livraisons BtoC. Partenaire des entreprises pour accompagner leur développement international, DHL Express a créé sa propre cellule spécialisée en e-business en France, pour conseiller les e-marchands dès la genèse de leurs projets de ventes en ligne.
Travailler avec eux, c’est comment ?
FAQ - JobTeaser pose les questions pour vous
Quels sont les points forts de l’expérience de jeunes talents dans votre entreprise ?
En 2020, DHL Express a été nommé 2e meilleur employeur par le magazine FORTUNE et Great Place to Work® et a été récompensé pour les efforts extraordinaires que nous déployons pour créer une ambiance de travail positive, motivante et respectueuse. NB: l'ancienneté moyenne de nos équipes: 11 ans
Est-il possible d’obtenir un poste à temps plein après un stage ou une alternance ?
Nous recrutons régulièrement en CDI/CDD des jeunes diplômés.
Les jeunes talents peuvent-ils travailler à distance ?
Nous avons en place un accord de TT : 2 jours de travail au bout d'un an d'ancienneté pour les postes de bureau.
Avez-vous des temps forts de recrutement durant l’année ?
Nous recrutons nos alternants dès le mois de mai – pour des démarrages à la rentrée. Nous recrutons toutes l'année sur des postes en CDD/CDI, avec un pic en fin d'année.
Plongez dans leur univers
Année de création
1969
Parité
71%
29%
Présence internationale
195 pays
Âge moyen
41 ans
Valeurs
Entreprise Responsable • Equipe engagée • Evolution
Leurs engagements RSE
Déjà 3 actions accomplies 💚
Go TEACH : améliorer l’éducation et l’emploi des jeunes.
GO HELP : aide aux populations du monde entier en cas de catastrophes naturelles.
GO GREEN : programme de réduction des émissions de carbone.