Ardian

Private Equity

Type d'entreprise

Grande entreprise


Secteur

Banque / Finance


Localisation

20 Place Vendôme (75001)

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À PROPOS D’ARDIAN

Ardian est l’un des leaders mondiaux de l’investissement privé, avec 160 milliards de dollars d’actifs gérés ou conseillés pour le compte de plus de 1 560 clients dans le monde. Forts de nos expertises Private Equity, Real Assets et Credit, nous offrons à nos clients un large choix d’opportunités d’investissement et nous avons la capacité de répondre à leurs besoins avec l’agilité qui nous caractérise. Ardian Customized Solutions constitue des portefeuilles d’investissement sur-mesure, développe une stratégie d’investissement spécifique adaptée aux besoins du client et donne accès à des fonds gérés par des partenaires de premier plan. Private Wealth Solutions propose des services dédiés et des solutions d'accès pour les banques privées, les gestionnaires de patrimoine et les investisseurs privés institutionnels du monde entier. Les salariés d’Ardian représentant une part majoritaire de l’actionnariat, Ardian accorde une importance particulière au développement de ses talents et valorise une culture collaborative basée sur l’intelligence collective. Répartis dans 19 bureaux en Europe, en Amérique, en Asie et au Moyen-Orient, nos +1 050 collaborateurs, sont pleinement engagés à générer des rendements supérieurs à travers des stratégies d’investissement responsable et dans le respect des standards éthiques et de responsabilité sociale les plus élevés. Chez Ardian, nous nous investissons pleinement pour bâtir des entreprises pérennes.

 

ardian.com

Travailler avec eux, c’est comment ?

FAQ - JobTeaser pose les questions pour vous

  • Quels sont les points forts de l’expérience de jeunes talents dans votre entreprise ?

    Environnement international et stimulant ; Stratégie de recrutement orientée vers le recrutement de profils junior ; Opportunité de bénéficier de différents programmes d’accompagnements : séminaire d’intégration, mentoring, Ardian University, formations ; Environnement divers et inclusif.

  • Est-il possible d’obtenir un poste à temps plein après un stage ou une alternance ?

    Nous investissons dans le développement de nos stagiaires et apprentis dans l’objectif de les recruter à la suite de leurs études. En moyenne, 23% des stagiaires et apprentis en fin d’études ont été convertis en CDI en 2022 parmi nos 237 nouveaux employés.

  • Les jeunes talents peuvent-ils travailler à distance ?

    Les collaborateurs ont le droit à 2 jours de télétravail par semaine sous réserve de l'accord du manager.

  • Avez-vous des temps forts de recrutement durant l’année ?

    Nous recrutons des stagiaires toute l’année et particulièrement en janvier, juillet et septembre. Nous recrutons en CDI sur l'ensemble de l'année en fonction des besoins de l'équipe.

  • Quelle est la vision de votre entreprise?

    Nous sommes animés par une vision de long terme, pour bâtir une réussite durable. Nous concevons des solutions pour un alignement optimal des intérêts de tous. Nous avons à cœur de transmettre aux générations futures la valeur que nous créons.

  • Décrivez une action démontrant votre responsabilité environnementale.

    En 2021, Ardian crée via son activité Infrastructure HY24 , le gérant du plus grand fonds mondial dédié aux infrastructures d'hydrogène décarboné, qui finance des projets hydrogène stratégiques pour la transition énergétique.

Plongez dans leur univers

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“J’aime beaucoup ce que je fais aujourd’hui dans mon équipe car j’y trouve beaucoup de sens” Rafik, Ardian Buyout Director

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“Les gens sont accessibles et toujours prêts à s’aider les uns les autres” Omar, Fund Finance Analyst Co-Investment

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Rétrospectives sur les 10 ans d'Ardian

  • Année de création

    1996

  • Parité

    60%

    40%

  • Présence internationale

    18 pays

  • Âge moyen

    34 ans

  • Valeurs

    Excellence • Loyauté • Esprit d'entreprendre

Leurs engagements RSE

Déjà 3 actions accomplies 💚

  • Le changement climatique

  • L'inclusion et la Diversité

  • Le partage des bénéfices et la gouvernance et l'éthique